A mostani találkozó helyszíne a Gúthi Erdészet volt. Kaknics Lajos, a társaság vezérigazgatója bevezetőjében arról beszélt, hogy az erdőgazdaság azért eredményes, mert a fiatalok ugyanúgy a hátukon viszik a céget, mint az idősebb kollégák.
Válság időszakban humánpolitikai területen „ruház be” a NYÍRERDŐ azzal a céllal, hogy megfelelő létszámú szakemberrel töltsük fel az állományunkat. Úttörő kezdeményezéssel, most hoztuk létre Sopronban, a Nyugat-Magyarországi Egyetemen a NYÍRERDŐ egyletet, ahol a jövőben rendszeres programokkal várjuk az ott tanuló diákokat. Egyrészt a térségből származóknak, másrészt az érdeklődő hallgatóknak mutatjuk be a nálunk folyó munkát. Azt szeretnénk elérni, hogy a diploma megszerzése után sok fiatal válassza munkahelyéül Kelet-Magyarországot. Jelenleg három egyetemi hallgatóval van tanulmányi szerződésünk, de szélesíteni kívánjuk ezt a kört – mondta Kaknics Lajos.
A közel 350 főt foglalkoztató társaságnál jelenleg 78 diplomás munkavállaló dolgozik, közülük 53-en még nem töltötték be 35. életévüket. A fiatalok közül több mint egytucatnak legalább két diplomája van. 18-an erdészeti igazgatói, műszaki-, adminisztratív- vagy ágazatvezetői poszton dolgoznak. Az erdőgazdaság komoly hangsúlyt helyez a képzésre, ezt bizonyítja, hogy 16 munkavállaló rendelkezik tanulmányi szerződéssel újabb diploma vagy nyelvvizsga megszerzésére, illetve szakmai felsőfokú tanfolyam elvégzésére.