Miközben már eleve kevesebben mennek táppénzre, az ellátás összege is csökkent az idén Magyarországon. A módosítások sora még nem állt meg. A munkavállalók betegség miatti távollétének szabályai több ponton is szigorodtak az idén. A foglalkoztatottsági mutatók változásával összhangban a betegszabadságon, táppénzen töltött napok száma és vele együtt az erre az időszakra jutó ellátások aránya is csökkent.
A módosítások sora azonban nem állt itt meg, a táppénz mértékét is maximálta a törvényalkotó. A jelenlegi szabályok szerint a betegszabadság évente legfeljebb 15 munkanapra vehető igénybe, amiért a dolgozónak a munkabér 70 százalékának megfelelő távolléti díj jár, melynek kifizetése a munkaadót terheli.